通讯员 刘昌智

今年以来，白河管理部思想上高度重视、行动上及时跟进、措施上持续发力、协同上紧密配合,“六举措”破解住房公积金扩面难题，不断扩大住房公积金政策覆盖面和受益面，全力推动扩面工作提质增效。截至11月11日，白河管理部新开户单位8 个，累计新开户人数303人，提前完成全年目标任务的101%。

加强组织领导“建机制”。组建管理部住房公积金扩面工作领导小组，管理部负责人任组长，办公室和业务主管为成员，制定扩面计划、协调各方资源、监督工作进度等，并将扩面目标分解到人，明确各自职责和任务，按照时间节点压茬推进，提高工作效率，确保扩面工作具有强有力的组织保障。

精准摸底排查“寻重点”。积极与人社、税务、银行、行政审批局等部门沟通合作，获取企业注册信息、纳税情况、社保缴纳数据等，通过对这些数据的比对分析，筛选出尚未缴纳住房公积金制度的优质企业名单，建立详细的扩面工作台账上门宣传。

实地调研走访“解疑虑”。组织工作人员对重点单位、企业进行实地调研走访，了解企业的经营状况、用工情况、员工的住房需求等，与企业负责人面对面沟通，宣传住房公积金政策的优势和好处，解答企业的疑问和顾虑。对于企业负责人，重点宣传住房公积金对企业吸引人才、稳定员工队伍、提升企业形象等方面的积极作用；对于员工，重点宣传住房公积金在解决住房问题、增加个人收入、购房贷款利率低等方面的好处。同时，收集整理一些企业和员工因缴存住房公积金而受益的典型案例，以身边的事例增强说服力，激发企业和员工的缴存积极性，提高企业和员工对住房公积金制度的认识和认可。

优化服务质量“提口碑”。对于一些大型企业、重点企业、乡镇学校或医院等，可根据实际需求，提供上门服务、预约服务、专场服务等个性化服务，为有意愿的员工量身定制缴存方案，帮助企业解决在缴存过程中遇到的问题和困难，让企业和员工可以随时随地了解住房公积金政策和办理缴存业务流程。

重视业务培训“强助手”。定期组织乡镇“住房公积金便民服务站”的“住房公积金政策明白人”政策培训，让其熟知住房公积金政策内容、缴存方式、使用范围、优惠政策等，提高对政策的知晓率和把控度，促使在扩面时，能把政策讲的透、说的细、有重点、能吸引，确保扩面工作顺利开展。

聚焦部门协作“巧借力”。积极与人社、金融等部门沟通协调，争取政府部门的支持和配合。例如，与人社部门协作，以住房公积金缴存事项纳入全市《劳动合同》示范文本为契机，保障员工的合法权益为抓手扩面；与金融机构协作，充分发挥其资源优势和服务优势扩面；与受托银行协作，联合开展政策“手拉手”宣传活动，在银行网点设置住房公积金扩面工作咨询窗口扩面，为企业和员工提供便捷的住房公积金服务。